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7 consejos imprescindibles para la transición de un trabajo remoto a un trabajo independiente Para tener éxito en el trabajo independiente, debes asegurarte de que eres bueno para controlar tu propio tiempo.

Este artículo fue traducido de nuestra edición en inglés.

Las opiniones expresadas por los colaboradores de Entrepreneur son personales

En los últimos años, muchas personas que nunca pensaron que serían del tipo de trabajo en casa probaron la idea de deshacerse del traslado diario. Ahora pueden sentarse antes sus computadoras desde casa para completar sus tareas laborales.

Según Pew Research , al 60 por ciento de las personas que trabajan desde casa ahora les gustaría seguir trabajando desde casa en el futuro. Y según mis conversaciones con personas en mi trabajo de consultoría, hay muchos a los que les gustaría dar el salto de trabajar de forma remota para otra persona a hacer trabajo independiente para los clientes.

En este momento es más fácil que nunca convertirse en un profesional independiente rentable. Entre las grandes plataformas de trabajo independiente y muchas empresas que desean contratar trabajadores independientes con experiencia específica, hay muchas oportunidades lucrativas listas que aprovechar.

Aquí hay algunos consejos que he usado yo mismo. También se los he dado a mis clientes para ayudarlos a hacer la transición de trabajar en un trabajo remoto a trabajar de manear independiente.

Entiende tu valor

Si has estado trabajando de forma remota, entonces es muy probable que tengas un conjunto de habilidades y que te puedas vender como trabajador independiente. Si eres un contador, un ingeniero, parte del personal de apoyo o un experto en SEO, hay muchas empresas que están dispuestas a pagar por tus servicios.

Los trabajadores independientes calificados generalmente pueden cobrar tarifas por hora mucho más altas que los trabajadores tradicionales; una de las razones por las que trabajar por cuenta propia es tan atractivo para la gente.

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El saldo inicial

A medida que realizas la transición de un trabajo remoto a un trabajo independiente, deberá sdescubrir cómo obtener nuevos clientes mientras mantienes tu carga de trabajo actual. Para la mayoría de las personas, esto significa mantener su horario de trabajo habitual durante un tiempo mientras aprende a adquirir nuevos clientes. En general, eso significa centrarse en la adquisición de clientes y trabajos independientes en las primeras horas de la mañana, las tardes y los fines de semana.

Es mucho trabajo duro, pero al final puede hacer que la transición sea mucho más fácil. Una vez que hayas alineado suficiente trabajo de cliente para cubrir sus facturas básicas (y hayas ahorrado seis meses de gastos de manutención) y estés capacitado para conseguir nuevos clientes, es cuando normalmente les aconsejo a mis clientes que es hora de hacer la transición.

Sé dueño de tu horario

Una de las cosas más difíciles para las personas cuando comienzan a trabajar como autónomos en lugar de trabajar a contrarreloj es tomar el control de su propio horario. Encuentro que dejar que el calendario sea mi jefe funciona mejor. Otras personas se centran en las listas de tareas pendientes. Lo más importante es que tú seas el dueño de tu horario. Cuando dices que vas a trabajar, entonces trabaja.

La mayoría de los trabajos independientes vienen con fechas límite y debes asegurarte de cumplirlas para obtener y mantener una gran reputación.

Adquisición de nuevos clientes incorporada

Incluso si actualmente tienes una lista completa de clientes, debes asegurarte de que está dedicando algo de tiempo a su agenda para la adquisición de nuevos clientes. Cuando trabajas como autónomo, siempre existe el riesgo de que un cliente abandone. Debes poder reemplazar a ese cliente siempre y cuando eso suceda.

El mantener actualizadas tus habilidades de adquisición de clientes, puede ayudarte a mitigar este riesgo.

Comprender tus obligaciones fiscales

Los impuestos son otra área en la que veo que los freelancers realmente luchan cuando hacen la transición de trabajar de forma remota como empleados a trabajar por cuenta propia.

Como trabajador independiente, tú eres 100 por ciento responsable de deducir los impuestos de tus ganancias. Debes trabajar con un buen contador desde el principio para asegurate de que lo está haciendo correctamente.

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Manejo de seguro de salud

Cuando cambias a un trabajo independiente, generalmente necesitas comenzar a cubrir tu propio seguro de salud. Esto puede ser un gran gasto, por lo que es algo que debes calcular antes de dejar tu trabajo tradicional. En los Estados Unidos, puedes obtener un seguro de salud a través de un corredor o puede usar Healthcare.gov para encontrar una póliza que se adapte a sus necesidades.

Asegúrete de comprender las reglas sobre los eventos que califican y cuándo puedes comprar un seguro médico y cuánto cuesta.

Disfruta de tu tiempo libre

En mi opinión, la mayor ventaja de trabajar por cuenta propia en lugar de trabajar de forma remota en un trabajo tradicional es el control de tu tiempo. Es posible que debas presentarse a las reuniones a una hora específica. Pero la mayoría del trabajo independiente te permite trabajar en tus proyectos cuando quieras trabajar en ellos, siempre y cuando hagas el trabajo.

Esto te da la libertad de ir al gimnasio al mediodía o salir a almorzar cuando quieras. Para mí, la libertad de tiempo es una de las cosas que más valoro y es una de las grandes razones por las que trabajo por mi cuenta.

Pensamientos finales

Si has estado pensando en dar el salto del trabajo remoto al trabajo independiente, estos consejos pueden ayudarte a prepararte para el éxito. Además, debido a que los trabajadores independientes suelen tener varios clientes, el trabajo independiente puede ser más seguro que trabajar como empleado.

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Brian T. Edmondson, Esq.

Entrepreneur Leadership Network® Contributor

Internet Business Lawyer

Brian T. Edmondson is an entrepreneur and internet business lawyer. He helps online entrepreneurs legally protect their businesses, brands and content. He writes about internet business law at InternetBusinessLaw.com.
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