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Cómo reducir el tiempo y avanzar rápidamente hacia el éxito La vida es corta y el tiempo es el recurso más preciado que tenemos, entonces, ¿cómo creamos y vivimos la vida que queremos más temprano que tarde?

Por Nida Leardprasopsuk Editado por Amanda Breen

Este artículo fue traducido de nuestra edición en inglés.

Las opiniones expresadas por los colaboradores de Entrepreneur son personales

A lo largo de todos los años que he trabajado con emprendedores, he visto muchos casos en los que las personas pasan toda la vida tratando de cumplir sus sueños pero nunca lo hacen. He visto profesionales dedicados trabajando horas extras para llegar a un puesto determinado y aún así no alcanzarlo. Eso no significa necesariamente que sus ambiciones fueran simplemente demasiado escandalosas para lograrlas en una vida; es más a menudo porque no tienen la estrategia adecuada para perseguir su éxito. Después de todo, la pasión y la perseverancia solo lo llevarán tan lejos cuando no tenga un plan sólido y viable.

Entonces, ¿qué podemos hacer para colapsar el tiempo y tener éxito en nuestras vidas más temprano que tarde? Esto es lo que he aprendido sobre cómo acelerar el éxito como entrenador y mentor trabajando con cientos de personas de alto rendimiento y durante dos décadas de trabajo con profesionales que lo han logrado en sus respectivos campos.

1. Invierte en mejorar tus habilidades

Para saborear la dulzura del éxito, debe establecerse como el mejor en su campo. Si desea que lo consideren una verdadera autoridad en su campo, esfuércese siempre por ser mejor de lo que era el día anterior. Invierta en programas y educación que puedan ayudarlo a mejorar las habilidades que ya tiene y tome cursos para aprender nuevas habilidades que se necesitan para ser un experto. Trabaje en usted mismo para tener más que ofrecer cuando se trata de su negocio.

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2. Sea inteligente sobre cómo gasta su tiempo

Todos reciben las mismas 24 horas al día. Es lo que haces con ellos lo que decide en gran medida tu éxito. Si tiene el hábito de quedar atrapado en actividades que no contribuyen positivamente en su vida, intente eliminarlas lentamente de su día. En cambio, dedique su tiempo a cosas productivas, como meditar antes de un largo día de trabajo o leer.

3. Desarrolle un hábito de lectura

¿Recuerda la cita que decoraba las paredes del jardín de infancia: "Los lectores de hoy son los líderes de mañana"? Bueno, eso es algo que sigue siendo cierto incluso después de graduarse de la universidad.

Cuando mis clientes me preguntan cómo pueden encontrar más oportunidades y convertirse en los mejores en lo que hacen, a menudo les aconsejo que desarrollen un hábito de lectura. No solo es un pasatiempo extremadamente productivo y una excelente manera de relajarse antes de acostarse, sino que también lo ayuda a convertirse en una mejor versión de sí mismo de múltiples maneras.

Leer libros , sin importar el tema, lo hace más inteligente y sabio y lo educa sobre temas ilimitados. También puede ayudarlo a evitar errores típicos pero costosos que pueden obstaculizar su éxito.

4. Elija sabiamente su ecosistema

El difunto emprendedor y orador motivacional Jim Rohn dijo: "Te conviertes en el promedio de las cinco personas con las que pasas más tiempo". De acuerdo con esta teoría, si sales con cinco personas que son más inteligentes y exitosas que tú, eventualmente te volverás más inteligente y exitoso.

Por lo tanto, debe elegir cuidadosamente a las personas de las que se rodea. Haga amistad con personas activas que lo inspiren a lograr más, en lugar de con aquellos a quienes les gusta perder el tiempo y son indiferentes al éxito.

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5. Sea selectivo con los proyectos que emprende

Si bien perder el tiempo atracones en Netflix es un pecado para un emprendedor, invertir su tiempo y esfuerzo en proyectos que no se alinean con lo que es usted es otro. Antes de emprender cualquier proyecto, tarea u oportunidad, pregúntese: "¿Cómo puede esta actividad ayudarme a convertirme en quien quiero ser?"

En el camino hacia el éxito, no puede permitirse el lujo de distraerse con misiones secundarias que no contribuyen al gran plan que tiene para usted. No pierda su tiempo haciendo cosas que no están alineadas con lo que quiere ser. No tengas miedo de decir no a las oportunidades que no estén alineadas con tus valores y con quién quieres ser. Nunca aceptes un proyecto o un cliente solo porque te sientas obligado a hacerlo o porque temes no poder encontrar otros clientes.

6. Concéntrese en perfeccionar su ultra-genio

En su libro Valores atípicos , Malcolm Gladwell habla de La regla de las 10,000 horas. Explica cómo "la excelencia en la realización de una tarea compleja requiere un nivel mínimo crítico de práctica", que él decide es de 10.000 horas. Es cierto, pero ¿y si quieres ser incluso mejor que eso? Lo que siempre digo es que 10,000 horas pueden hacerte dominar una habilidad, pero 100,000 horas te harán excepcional.

Tu ultra-genio es una combinación de habilidades y talentos que te hace excepcionalmente excepcional en algo. Este algo no siempre es obvio para nosotros porque se ha convertido en una segunda naturaleza para nosotros. Para descubrir tu ultra-genio, escribe todas las cosas que haces realmente bien. Pregunte a otras personas que lo conocen muy bien que le digan cuáles creen que son sus fortalezas y talentos. Si fueras un superhéroe, ¿cuáles serían tus superpoderes? Quieres reunir pistas para descubrir cuál es tu ultra-genio. Cuando descubra qué es, querrá continuar desarrollándolo y utilizándolo de la manera correcta que lo llevará a un éxito rápido.

7. Diferenciate del resto

El éxito a menudo significa encontrar estabilidad y volverse indispensable para su campo. La forma más segura de volverse invaluable e insustituible es convertirse en una marca propia. No se mezcle y trate de ser como los demás. En su lugar, averigüe qué lo hace único de los demás. Desarrolle su talento y habilidades únicos. Las personas exitosas se vuelven exitosas porque son diferentes , no porque se mezclen con los demás.

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8. Contrata a un entrenador, consultor o mentor.

Por último, pero ciertamente no menos importante, un poco de ayuda de un entrenador o un mentor es muy útil. Desde mi experiencia, invertir en esto es la mejor inversión que uno puede invertir en sí mismo.

Es posible que alguien te haya dicho que sigas tomando medidas para tener éxito, algo similar a "la práctica hace al maestro", pero eso no siempre es efectivo si estás practicando la estrategia incorrecta. Clientes que acuden a mí en busca de un consultor que los ayude a crecer sus negocios descubrirán que lo que necesitaban cambiar en su negocio estaba totalmente fuera de su conocimiento. Nosotros los humanos no vemos nuestros propios puntos ciegos, y necesitamos que otros que tengan la experiencia, los conocimientos y la perspectiva externa nos lo señalen.

Además de ayudar a mis clientes a construir y escalar sus negocios, tengo otro negocio en el que capacito y asesoro a los coaches en sus habilidades de coaching. Algunos de los entrenadores que me han visitado han estado practicando como entrenador durante años, pero no han mejorado mucho. Y la razón es porque no tenían un mentor que les diera retroalimentación y les dijera qué estaban haciendo mal y qué se podía mejorar. Puede trabajar con un mentor durante tres meses y mejorar sus habilidades de coaching o realmente cualquier habilidad más de lo que podría haber hecho solo en años. La contratación de los expertos y especialistas adecuados puede acelerar enormemente su éxito.

No hay duda de que el éxito duradero no se logra de la noche a la mañana. Ser el mejor requiere perseverancia, consistencia y mucho trabajo duro. Pero trabajar duro sin una estrategia no le garantizará el éxito.

Trabajar de manera inteligente puede ayudarlo a lograr esta excelencia en una etapa temprana de su vida. El uso de estrategias inteligentes que han demostrado su eficacia e invertir en la contratación de un mentor puede ahorrarle mucho tiempo y trabajo innecesario.

Nida Leardprasopsuk

CEO of Nida Leard Consulting & Coaching

Nida Leardprasopsuk is a business consultant, CEO coach and former Fortune 500 executive with more than two decades of experience. She helps high-achieving and purpose-driven coaches, consultants, experts, thought leaders and service providers reinvent, innovate and become a category of one.
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